Nachhaltigkeit umsetzen: In Bewegung kommen!

Menschen zu überzeugen und ins Handeln zu bringen ist das eigentlich Schwierige an Nachhaltigkeitstransformation. In diesem Themenblock geht es darum, Nachhaltigkeit so zu vermitteln, dass sie im Unternehmen anschlussfähig wird – für Führung, Teams und relevante Stakeholder.

Passend für dich, wenn du Nachhaltigkeitsthemen im eigenen Unternehmen voranbringen willst – mit oder ohne formale Zuständigkeit dafür.

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Die Termine im Detail

1) connectLive: Nachhaltigkeit umsetzen

04.06.2026 · online · 14:00–16:00 Uhr

Wirksame Argumente, Perspektiven und Bilder, um Nachhaltigkeit verständlich und relevant zu machen – für dein Team, deine Führung, deine Stakeholder.

Mit dabei

Prof. Dr. Holger Petersen (Professur für Nachhaltigkeitsmanagement, NORDAKADEMIE) – Einführung: Wege zur Strategie
Bodo Schulze (Chief Impact Officer, Ela Mo) – Use Case: Stakeholder-Einbindung bei der Rucksackmarke Ela Mo
Marielen Winter (Co-Founder, CEBRA Talent) – Blitzlicht: Intrapreneurship als Veränderungsmotor

    

Das nimmst du mit

  • Orientierung zu Strategiewegen: top-down vs. bottom-up – was in KMU tatsächlich trägt
  • Impulse zur Stakeholder-Einbindung als Hebel für Umsetzung
  • Ein Verständnis des Knowing-Doing-Gap – und wie man ihn überwindet
  • Einblick in Intrapreneurship als Motor für Veränderung von innen

2) connectLab: Strategie von innen

23.06.2026 · KITZ Kiel, Schauenburgerstr. 116 · 14:00–18:00 Uhr

Entwicklung eigener Narrative, Anknüpfungspunkte und konkreter Umsetzungsansätze – du arbeitest intensiv mit deiner eigenen Situation.

Mit dabei

Florian Kondert (Projektleitung, connectSHub) – Einführung
Frank Wedemeyer (Creative Innovation Projects, ACO Group) – Use Case: Nachhaltiges Design beim WaterTech Unternehmen ACO
Sophie Mirpourian (Strategin für Ko-Kreation) – Workshop: Mitarbeitendenbeteiligung

Das nimmst du mit

  • Ein Gespür dafür, was sich verändert, wenn Strategie mit Menschen entsteht – nicht über sie
  • Klarheit darüber, welche Stimmen in deinem Unternehmen zu selten gehört werden
  • Eigene Narrative und Anknüpfungspunkte, die du direkt weiternutzen kannst
  • Einen konkreten Testlauf, den du in den nächsten 6 Monaten angehen kannst

Workshop: Mitarbeitendenbeteiligung – Momentum für deine Veränderungsprozesse
Sophie Mirpourian · 90 Minuten

Wie sieht Strategieentwicklung aus, wenn Mitarbeitende von Anfang an mitentwickeln – und Veränderung dadurch wirklich ins Rollen kommt?